第200节
此外，更怜悯几个连来都没来的人，估计这些人的名字现在全上了宋援朝让生产主任和劳资员的“黑名单”了，现在恐怕已经摆在了宋援朝的面前。
先不去提这些职工干部们内心的想法，会议结束后宋援朝和汤科长还有贾凡回到了厂长办公室。
相比最初和宋援朝见面时的轻松，现在的贾凡显得心事重重，就连汤科长也用异样的目光偷偷打量着宋援朝，仿佛第一天才认识他一般。
“老贾，这几天还得麻烦您继续辛苦一下。”
进了办公室，宋援朝一改在食堂的严厉，和颜悦色地对贾凡道。
贾凡现在心里很不舒服，闷着头没说话，任凭他脾气再好，可当着全体职工的面宣布他病退的消息，他能舒服得起来才怪。
宋援朝递了支烟给他，主动打着火帮他点上：“病退的手续还需要几天才能完成，这几天一分厂这边还得请您这位老同志站好最后一班岗啊！”
“我都是要病退的人了，以后这里由您宋副厂长负责，我还能做什么？”贾凡心里有气，张开就讽刺道。
“呵呵，病退是因为您的身体原因，其实从我心里来说我还是希望您能留下来的，留下来和我搭班子帮我一把。如果有你这个老同志在，我不仅能向您学习，同时也能轻松些不是？可惜的是组织的决定不能违背，再说您自己也是这么希望的，总不能让您老辛辛苦苦一辈子连这么一个小小的要求都不给满足吧？老贾，您可是我们厂的老人了，这么多年的工作成绩大家都是看在眼里的，作为一个有觉悟的老干部，我还是希望您有始有终，用良好的态度和完美方式给自己在一分厂的生涯画上一个圆满的句号，您说呢？”
面对宋援朝诚恳的态度和语气，贾凡突然觉得宋援朝这个人不错，至少尊重自己这样的老同志，也为自己着想考虑。
再说了，在贾凡看来宋援朝是刚到总厂任职的领导，和自己以前从来没见过面，更谈不上有什么恩怨。
也许同意自己病退的是总厂领导，也就是江大海和顾平的决定，宋援朝一个年轻人被赶到一分厂来接这个烂摊子已经很不容易了，自己要体谅他。
这么一想，贾凡的心里顺了不少，再者病退这事归根结底是自己打的报告，这个源头归根结底是自己找的，怎能怪得到宋援朝头上？一时间贾凡的神色缓和了许多，他想了想道：“放心吧宋厂，作为老同志我这个觉悟还是有的，这几天我会和以前一样把厂子管好。”
“好！老同志就是不一样，老汤呀，看看我们老同志的觉悟！”宋援朝赞许地点点头，听着宋援朝对自己的感激和表扬，贾凡心里非常满足，刚前那些不忿和委屈转眼间就不翼而飞了。
“这个老贾还真是……”在一旁，汤科长心中暗叹，同时对宋援朝更是刮目相看。这哪里是一个年轻人的手段？如果忽略对方的年龄，宋援朝简直就是个职场老油子。
从到了一分厂后到现在才短短不到三小时的时间，宋援朝这个脸就和川剧的变脸似的，一会儿一变一会儿一变，变得让人眼花缭乱。
该硬的时候硬，该软的时候软，该忽悠的时候忽悠，该装糊涂的时候装糊涂。
这一套套的恐怕连汤科长也不一定做得到，可在宋援朝这边却如同吃饭喝水那么简单，做出来流云行水，转换之余没有半点勉强，一切都是那么自然。
现在，宋援朝前面刚狠狠敲了贾凡一记闷棍，转眼间就又吹捧了对方几句，还表现的如此诚恳，简直就是判若两人。
看着贾凡现在的反应，汤科长暗暗摇头，老贾啊老贾，你老小子这岁数都活狗身上去了，在宋副厂长面前简直就和个面团子一样随便让人捏弄，病退也好，如果继续呆下去被人忽悠了还帮着人家数钱呢。
在办公室里聊了几句，交代了一下这些天交接的需求后，宋援朝就起身先告辞了。
今天虽然宣布了工作分工，可宋援朝却没打算马上就正式上任，鉴于一分厂目前的情况，他还得回去做些准备工作，等这些准备做完后，那也就是他正式和贾凡交接，接管一分厂的时候。
谢绝了贾凡留他们吃午饭的好意，临别前宋援朝握着贾凡的手又说了几句话，真挚言切的说的贾凡心里着实感动，拍着胸口向宋援朝保证自己一定会站好最后一班岗等等。
冲着宋援朝他们坐的车开出厂门，贾凡依旧还在挥手道别。
坐在车里的宋援朝回头朝着厂子那边望了一眼，随后又把目光落到了坐在后排的汤科长身上。
“老汤，我要调几个人过来。”
“调人？宋厂，调人的话恐怕这手续……”汤科长一愣下意识地说道。
“不是什么干部，就是普通的职工，不用走正式调动手续，作为借调吧，这没问题吧？”宋援朝当然明白汤科长的规律，人事调动不是说调动就能调动的，而且关于厂里的人事都是江大海说了算，作为江大海的左膀右臂，汤科长可不敢随便答应。
听宋援朝这么解释，汤科长心里松了口气，如果仅仅只是普通职工而且是走借调的话那没问题，这个不需要办正式调动手续，只需要和部门的科长、主任什么打个招呼就行了，以宋援朝的级别再加劳资科出面协调很容易。
可是宋援朝要调谁呢？汤科长同时起了好奇心，宋援朝想了想道：“先调三个吧，保卫科那边的岳山是一个，实验室那边我也要借调一个到一分厂去，还有三车间调一个班组长，这三个都走借调程序，没问题吧？”
“这没问题，保卫科那边我去打个招呼就行了，至于三车间那边也没什么，实验室就更不说了，本来就归您管，您要怎么安排具体工作都是您的职权。”汤科长笑着说道。
“那行，就这样吧，我下午把正式借调函交到劳资科，必要的手续还是要走的。”
“不用不用，我下午过来拿吧，您写好后给我打个电话就成了。”汤科长连忙说道。
如果说之前汤科长对宋援朝的印象只是一般，但今天在一分厂所见到的让他彻底改变了对宋援朝的看法。这样的一个年轻人，居然有这样的手段，绝对不简单。
虽然汤科长是江大海的人，而且宋援朝直到现在都没明确是靠向江大海还是靠向顾平。
可不管怎么说，作为京师大学的名牌大学生，宋援朝的来头可不一般，而且据说宋援朝是上面特意安排给南都厂的，江大海去局里开会的时候上面的大领导还当着江大海的面询问过宋援朝的工作安排呢。
从这点来说足以看出宋援朝的背景不简单，汤科长搞了大半辈子劳资了，干的就是和人打交道的工作，对于宋援朝这样的人就算不能交好也尽量不要得罪，一旦得罪了人说不定那天就在这上面跌了跟头。
“对了宋厂，老贾那边您……”汤科长试探地提醒了一句，在一分厂宋援朝直接宣布了贾凡病退的决定，可汤科长却知道贾凡病退根本就没批呢，宋援朝这么做简直就是先斩后奏。
由于司机在，汤科长不好直接说什么，只能用这种方式善意地提醒一句，宋援朝自然明白他的用意。
“这个事我回去后会向书记和厂长直接汇报的，我想两位领导对这个结果会有明确的表态。”
“哦，那就好……”汤科长点点头，既然宋援朝心里有了盘算他就不需要继续提醒了，自己这句提醒说白了也就是卖个好给宋援朝，拉拢一下双方的关系，今天的宋援朝给他的颠覆太大了，说不定这个年轻人还真能干出些事来，现在有机会私下搞好关系，总比以后临时抱佛脚来得强吧。
说完这句话，车里一下子安静了下来。
宋援朝微微闭上了眼睛，坐在副驾驶上假寐，心里却在盘算着一分厂的事。
直到车子回到总厂，在厂办楼门口停下后，宋援朝这才睁开了眼睛，和司机师傅道了一声谢，打开车门下了车。
第402章 调人
汤科长也不知道宋援朝是怎么同江大海和顾平谈的，反正他吃了午饭后没多久就接到了江大海打来的电话，在电话里江大海告诉他关于一分厂厂长贾凡的病退申请经过江大海和顾平同宋援朝交换意见后已经一致同意了，今天厂里就会正式下达批复通知，劳资科这边尽快做好贾凡的病退手续，等手续完成后直接给贾凡送去。
挂上电话，汤科长对宋援朝如何说服他们起了好奇心，同时也有些佩服宋援朝居然真能把这事给办成。
虽然病退报告是贾凡自己交上来的，可这件事明眼人都知道不是那么简单，而宋援朝不仅先斩后奏，而且还让江大海和顾平都答应了下来，这就很不容易了。
这个宋副厂长，还真不是寻常人啊！
汤科长心里感慨道，觉得自己以后还是要和宋援朝私下搞好关系，万一那天宋援朝一飞冲天对于自己来说也是条后路。别看江大海现在在南都一把手位置坐的稳稳当当，可江大海毕竟年龄不小了，宋援朝现在才多大？连三十都不到就是副厂长了，两者相比宋援朝的优势明摆着。
此外，作为江大海的人，汤科长知道江大海一直在谋求局里的处长职务，南都厂规模虽然不小，可南都厂的级别却不高，如果能从南都一把手到局里担任处长，这就完全不一样了。
江大海再过几年就要面临到站，这也许是他退休前的一个最后机会，等他去了局里，南都究竟谁当家天晓得，也许到时候就算顾平多年的媳妇熬成婆接任了一把手，但宋援朝说不定也会就此更进一步。
想到这，汤科长更坚定了和宋援朝搞好关系，给自己留条后路的想法。
如此想着，他拿起烟点上，抽了一口，目光下意识地朝不远处的办公桌看去。
当目光落在正写资料王峰身上时，汤科长笑眯眯地喊了他一声，招呼他过来。
“领导，您有什么事要我去办？”王峰满面堆笑，站在汤科长办公桌前半弯着腰问。
“一分厂的贾凡同志病退报告厂里已经批了，刚才书记来电话通知我们劳资科尽快把手续给办了，这个事你去跟一下吧，明天办好没问题吧？”
“没问题没问题，这个我来弄，保证明天下班前把手续办完。”王峰连忙点头应道。
“嗯，就这个事，其他没什么了……”说道这，汤科长突然想起了什么，问王峰：“对了，你前些时候一直陪着宋副厂长去厂区视察，对宋副厂长这个人你怎么看？”
“呵呵，这个嘛……”王峰左右看了看，腰更弯了些，压低声音对汤科长道：“宋副厂长嘛人还不错，可惜太年轻了，毕竟是大学生阅历不足，眼光也不怎么样，瞧不清这风向在什么地方，这不被直接发配到一分厂了不是？依我看呀以后有的苦头吃了……”
“好了好了，这样讨论厂领导很不好，以后别胡说八道。行了，忙你的去吧。”汤科长冲着王峰挥挥手，直接把他给打发走了。
等王峰走后，汤科长心里阵阵冷笑，这个家伙还真是烂泥扶不上墙，亏得前些时候一直跟着宋援朝跑前跑后，居然连宋援朝是什么样的人都没看明白。
而且听说宋援朝对王峰不计前嫌，原谅了王峰第一天的举动，足以表面宋援朝的大度，相比王峰的表现就实在是让人无语，就算人家分管工作有些不尽人意，可再怎么说宋援朝也是副厂长，这个级别摆在那边，你一个小小的科室人员有什么资格对领导评头论足背后嚼舌头？还话语中带着嘲笑和幸灾乐祸？你也配？
宋援朝刚来没多久，正是摸情况用人的时候，这时候如果和宋援朝搞好关系至少以后就是他的班底了，这个简单的道理都不明白？有了副厂长当后台，哪怕是排名靠后的副厂长总比你一个老百姓没后台强吧？以前还觉得王峰这人比较会来事很机灵，可谁想如此鼠目寸光，看来此人以后绝不可重用。
宋援朝回到总厂就开始了行动，先解决的自然是贾凡的病退一事。
其实说服江大海和顾平也很简单，人嘛做决定无非是利益二字，所谓天下熙熙皆为利往，天下攘攘皆为利去，人性本就是如此。
面对江大海和顾平，宋援朝说事实摆道理，一来自己作为分管一分厂的副厂长本就有这个权利，而且宋援朝刚刚上任，两位一二把手这个面子还是要给他的。
二来，一分厂糟糕的情况一直摆在那边，贾凡作为分厂厂长实在是不合格，总厂这边对一分厂也一直头大的很。其他的不说，由于一分厂效益不好，每年总厂都要从利润里拿出不少补贴一分厂，这个情况不仅是江大海不满意，顾平同样不满意。
三来，宋援朝在江大海和顾平那边都摆出了希望领导能支持他的工作，只要给予一定的支持，他一定会给予回报。
当然了，所谓的回报在宋援朝心里是搞好一分厂，扭转一分厂目前局面对整个南都厂的回报，而不是对某人的回报。可在说话中宋援朝却巧妙地利用了人的错觉，用一些婉转同时又容易引起人误会的语言艺术来表示这点，这就给了江大海和顾平一种错觉，这种错觉就是对方有向自己靠近的想法。
在江大海和顾平眼里，宋援朝再怎么样也是副厂长，是厂领导。而且宋援朝的学历高，又有背景，还在上面挂了号，这样的人能拉拢不得罪是最好的。所以宋援朝很容易说服了他们通过了关于贾凡病退的报告，从而为自己彻底掌握一分厂扫除了最后一个障碍。
处理完贾凡的事后，宋援朝就向劳资科那边递交了借调申请，随后就分别找了需要借调的人谈话。
实验室这边很简单，因为实验室本就是宋援朝分管，而且有关实验室设备更新的问题宋援朝也和江大海、顾平他们通了气，虽然没能达到展林红要求的设备更换程度，可也算是先解决了一部分，这让原本以为和以前一样说过就算结束的展林红大为惊喜，原本就宋援朝的好感这一下子更甚。
从实验室抽人，宋援朝是要在一分厂实施质量品控的管理，虽然许多企业对于产品质量一直有着系列规定，但直到现在还没有提出一个真正的行业标准。
在八十年代中期，南方首先提出了“时间就是金钱、质量就是生命”的口号，随着这个口号的提出，一些企业才逐步对质量问题开始重视了起来。
九十年代初期，沪海市政府直接提出了质量就是沪海的生命口号，从而把质量问题近一步提到了新的高度。
而现在，科学的质量品控管理在国内企业中并没有实施，大家还是按照以前的老一套来进行。面对这个情况，宋援朝准备以一分厂作为试点，建立起一个科学的质量品控体制，而这个任务就得由他分管的实验室人员来具体实施。
对于宋援朝的想法展林红意外之余表示赞同，作为专业人士她对此是举双手同意的，只不过之前一直没有人提出而已，而且宋援朝的观点和看法和她所知的国外有关质量品控的理论极为相似，如果能在一分厂实施成功，对于整个南都来说都是一件好事。
有关人员的借调展林红毫不迟疑地答应，其热情比宋援朝还高。
如果不是因为展林红是实验室主任的话，她甚至想亲自去一分厂负责这个事呢。最终展林红给宋援朝推荐了一个适当的人选，这人是实验室的一个叫陶桃的小姑娘，这个小姑娘今年才25岁，比宋援朝还小几岁，是展林红带出来的徒弟，虽然只是初中文凭，但技术很过硬，做事非常踏实，坚持原则，足以满足这个岗位的需求。
对于展林红的推荐宋援朝答应了下来，他虽然不了解这个陶桃，可他相信展林红的专业和负责的态度，既然她推荐了陶桃，那么宋援朝就把这个陶桃放在这个位置上试一试，如果不行的话再换人也没问题。
送走展林红，第二个见的是三车间的班组长佘亮，佘亮今年四十来岁，虽然是南方人可长的身材高大魁梧，而且一脸络腮胡子，典型的南人北相。
说起佘亮，他在南都厂也是老人了，17岁进厂到现在已经有二十多年的工龄，从最初的学徒工到普通职工再到一线的班组长，好几年连续被评为生产标兵，一路过来很不容易。
佘亮的能力很强，但他的运气不好，其实按照他的能力和工作成绩早就应该被提拔的，至少也是一个值班长或者车间副主任什么的，可偏偏在厂里干了二十多年虽然比其他人干的都好，却始终在班组长的位置上打转就是升不上去。
关键问题还在于佘亮这个人脾气不太好，在家佘亮的性格直来直去，脾气有些火爆，在工作上眼里根本揉不进沙子，但凡看见问题就憋不住，对人根本不讲情面，无论是谁只要犯了错他直接劈头就骂，骂的时候嗓门还特别大。
男同志给他骂的哑口无言，女同志更是被当成骂哭过不少，基层工人们看着较真的佘亮都心虚三分。
至于骂不过佘亮要和他动手？简直就是笑话，佘亮回怕动手？他本就长的身材魁梧，多年的体力劳动一身的腱子肉，伸出来的胳臂比寻常人大腿还粗，别说普通人了，再来两个也不够佘亮揍的。
之前就有一个新进厂年轻人在工作中马虎随意，没按照程序犯了错被佘亮发现，当成就被他骂的狗血淋头，事后心里不忿找了几个社会上的朋友打算在厂外堵回家的佘亮给他点教训什么的。
可没想到最终的结果是佘亮完好无损，堵他的几个小子全被他揍得鼻青脸肿，躺在地上爬都爬不起来，这还是佘亮留了手的，要不然这些小子折胳膊折腿都是小菜一碟。
佘亮这个脾气是对所有人的，不仅是对普通工人，也对上面的领导。
只要是他在他眼里不对的直接就怼，他的几任车间主任那个没给他怼过？拍着桌子在车间办公室大骂领导外行领导内行，狗屁不懂瞎指挥之类的事好几出了，像他这样的刺头领导会提拔他才奇了怪了，要不是看着他在职工里有威信，能管得住人，一线管理缺不了他，说不定连这个班组长都干不成。
第403章 知己
咚咚咚。
敲门声响起，宋援朝说了声请进，推门进来的正是佘亮。
“宋厂长，您找我……？”佘亮进门问道，虽然是普通的问话，可他的嗓门本就大，再加上在车间工作这么多年，因为车间里的机械噪音通常很响，工人们说话平时都是扯着嗓子喊的，所以他平常说话早就成了这个习惯。
先不去提这些职工干部们内心的想法，会议结束后宋援朝和汤科长还有贾凡回到了厂长办公室。
相比最初和宋援朝见面时的轻松，现在的贾凡显得心事重重，就连汤科长也用异样的目光偷偷打量着宋援朝，仿佛第一天才认识他一般。
“老贾，这几天还得麻烦您继续辛苦一下。”
进了办公室，宋援朝一改在食堂的严厉，和颜悦色地对贾凡道。
贾凡现在心里很不舒服，闷着头没说话，任凭他脾气再好，可当着全体职工的面宣布他病退的消息，他能舒服得起来才怪。
宋援朝递了支烟给他，主动打着火帮他点上：“病退的手续还需要几天才能完成，这几天一分厂这边还得请您这位老同志站好最后一班岗啊！”
“我都是要病退的人了，以后这里由您宋副厂长负责，我还能做什么？”贾凡心里有气，张开就讽刺道。
“呵呵，病退是因为您的身体原因，其实从我心里来说我还是希望您能留下来的，留下来和我搭班子帮我一把。如果有你这个老同志在，我不仅能向您学习，同时也能轻松些不是？可惜的是组织的决定不能违背，再说您自己也是这么希望的，总不能让您老辛辛苦苦一辈子连这么一个小小的要求都不给满足吧？老贾，您可是我们厂的老人了，这么多年的工作成绩大家都是看在眼里的，作为一个有觉悟的老干部，我还是希望您有始有终，用良好的态度和完美方式给自己在一分厂的生涯画上一个圆满的句号，您说呢？”
面对宋援朝诚恳的态度和语气，贾凡突然觉得宋援朝这个人不错，至少尊重自己这样的老同志，也为自己着想考虑。
再说了，在贾凡看来宋援朝是刚到总厂任职的领导，和自己以前从来没见过面，更谈不上有什么恩怨。
也许同意自己病退的是总厂领导，也就是江大海和顾平的决定，宋援朝一个年轻人被赶到一分厂来接这个烂摊子已经很不容易了，自己要体谅他。
这么一想，贾凡的心里顺了不少，再者病退这事归根结底是自己打的报告，这个源头归根结底是自己找的，怎能怪得到宋援朝头上？一时间贾凡的神色缓和了许多，他想了想道：“放心吧宋厂，作为老同志我这个觉悟还是有的，这几天我会和以前一样把厂子管好。”
“好！老同志就是不一样，老汤呀，看看我们老同志的觉悟！”宋援朝赞许地点点头，听着宋援朝对自己的感激和表扬，贾凡心里非常满足，刚前那些不忿和委屈转眼间就不翼而飞了。
“这个老贾还真是……”在一旁，汤科长心中暗叹，同时对宋援朝更是刮目相看。这哪里是一个年轻人的手段？如果忽略对方的年龄，宋援朝简直就是个职场老油子。
从到了一分厂后到现在才短短不到三小时的时间，宋援朝这个脸就和川剧的变脸似的，一会儿一变一会儿一变，变得让人眼花缭乱。
该硬的时候硬，该软的时候软，该忽悠的时候忽悠，该装糊涂的时候装糊涂。
这一套套的恐怕连汤科长也不一定做得到，可在宋援朝这边却如同吃饭喝水那么简单，做出来流云行水，转换之余没有半点勉强，一切都是那么自然。
现在，宋援朝前面刚狠狠敲了贾凡一记闷棍，转眼间就又吹捧了对方几句，还表现的如此诚恳，简直就是判若两人。
看着贾凡现在的反应，汤科长暗暗摇头，老贾啊老贾，你老小子这岁数都活狗身上去了，在宋副厂长面前简直就和个面团子一样随便让人捏弄，病退也好，如果继续呆下去被人忽悠了还帮着人家数钱呢。
在办公室里聊了几句，交代了一下这些天交接的需求后，宋援朝就起身先告辞了。
今天虽然宣布了工作分工，可宋援朝却没打算马上就正式上任，鉴于一分厂目前的情况，他还得回去做些准备工作，等这些准备做完后，那也就是他正式和贾凡交接，接管一分厂的时候。
谢绝了贾凡留他们吃午饭的好意，临别前宋援朝握着贾凡的手又说了几句话，真挚言切的说的贾凡心里着实感动，拍着胸口向宋援朝保证自己一定会站好最后一班岗等等。
冲着宋援朝他们坐的车开出厂门，贾凡依旧还在挥手道别。
坐在车里的宋援朝回头朝着厂子那边望了一眼，随后又把目光落到了坐在后排的汤科长身上。
“老汤，我要调几个人过来。”
“调人？宋厂，调人的话恐怕这手续……”汤科长一愣下意识地说道。
“不是什么干部，就是普通的职工，不用走正式调动手续，作为借调吧，这没问题吧？”宋援朝当然明白汤科长的规律，人事调动不是说调动就能调动的，而且关于厂里的人事都是江大海说了算，作为江大海的左膀右臂，汤科长可不敢随便答应。
听宋援朝这么解释，汤科长心里松了口气，如果仅仅只是普通职工而且是走借调的话那没问题，这个不需要办正式调动手续，只需要和部门的科长、主任什么打个招呼就行了，以宋援朝的级别再加劳资科出面协调很容易。
可是宋援朝要调谁呢？汤科长同时起了好奇心，宋援朝想了想道：“先调三个吧，保卫科那边的岳山是一个，实验室那边我也要借调一个到一分厂去，还有三车间调一个班组长，这三个都走借调程序，没问题吧？”
“这没问题，保卫科那边我去打个招呼就行了，至于三车间那边也没什么，实验室就更不说了，本来就归您管，您要怎么安排具体工作都是您的职权。”汤科长笑着说道。
“那行，就这样吧，我下午把正式借调函交到劳资科，必要的手续还是要走的。”
“不用不用，我下午过来拿吧，您写好后给我打个电话就成了。”汤科长连忙说道。
如果说之前汤科长对宋援朝的印象只是一般，但今天在一分厂所见到的让他彻底改变了对宋援朝的看法。这样的一个年轻人，居然有这样的手段，绝对不简单。
虽然汤科长是江大海的人，而且宋援朝直到现在都没明确是靠向江大海还是靠向顾平。
可不管怎么说，作为京师大学的名牌大学生，宋援朝的来头可不一般，而且据说宋援朝是上面特意安排给南都厂的，江大海去局里开会的时候上面的大领导还当着江大海的面询问过宋援朝的工作安排呢。
从这点来说足以看出宋援朝的背景不简单，汤科长搞了大半辈子劳资了，干的就是和人打交道的工作，对于宋援朝这样的人就算不能交好也尽量不要得罪，一旦得罪了人说不定那天就在这上面跌了跟头。
“对了宋厂，老贾那边您……”汤科长试探地提醒了一句，在一分厂宋援朝直接宣布了贾凡病退的决定，可汤科长却知道贾凡病退根本就没批呢，宋援朝这么做简直就是先斩后奏。
由于司机在，汤科长不好直接说什么，只能用这种方式善意地提醒一句，宋援朝自然明白他的用意。
“这个事我回去后会向书记和厂长直接汇报的，我想两位领导对这个结果会有明确的表态。”
“哦，那就好……”汤科长点点头，既然宋援朝心里有了盘算他就不需要继续提醒了，自己这句提醒说白了也就是卖个好给宋援朝，拉拢一下双方的关系，今天的宋援朝给他的颠覆太大了，说不定这个年轻人还真能干出些事来，现在有机会私下搞好关系，总比以后临时抱佛脚来得强吧。
说完这句话，车里一下子安静了下来。
宋援朝微微闭上了眼睛，坐在副驾驶上假寐，心里却在盘算着一分厂的事。
直到车子回到总厂，在厂办楼门口停下后，宋援朝这才睁开了眼睛，和司机师傅道了一声谢，打开车门下了车。
第402章 调人
汤科长也不知道宋援朝是怎么同江大海和顾平谈的，反正他吃了午饭后没多久就接到了江大海打来的电话，在电话里江大海告诉他关于一分厂厂长贾凡的病退申请经过江大海和顾平同宋援朝交换意见后已经一致同意了，今天厂里就会正式下达批复通知，劳资科这边尽快做好贾凡的病退手续，等手续完成后直接给贾凡送去。
挂上电话，汤科长对宋援朝如何说服他们起了好奇心，同时也有些佩服宋援朝居然真能把这事给办成。
虽然病退报告是贾凡自己交上来的，可这件事明眼人都知道不是那么简单，而宋援朝不仅先斩后奏，而且还让江大海和顾平都答应了下来，这就很不容易了。
这个宋副厂长，还真不是寻常人啊！
汤科长心里感慨道，觉得自己以后还是要和宋援朝私下搞好关系，万一那天宋援朝一飞冲天对于自己来说也是条后路。别看江大海现在在南都一把手位置坐的稳稳当当，可江大海毕竟年龄不小了，宋援朝现在才多大？连三十都不到就是副厂长了，两者相比宋援朝的优势明摆着。
此外，作为江大海的人，汤科长知道江大海一直在谋求局里的处长职务，南都厂规模虽然不小，可南都厂的级别却不高，如果能从南都一把手到局里担任处长，这就完全不一样了。
江大海再过几年就要面临到站，这也许是他退休前的一个最后机会，等他去了局里，南都究竟谁当家天晓得，也许到时候就算顾平多年的媳妇熬成婆接任了一把手，但宋援朝说不定也会就此更进一步。
想到这，汤科长更坚定了和宋援朝搞好关系，给自己留条后路的想法。
如此想着，他拿起烟点上，抽了一口，目光下意识地朝不远处的办公桌看去。
当目光落在正写资料王峰身上时，汤科长笑眯眯地喊了他一声，招呼他过来。
“领导，您有什么事要我去办？”王峰满面堆笑，站在汤科长办公桌前半弯着腰问。
“一分厂的贾凡同志病退报告厂里已经批了，刚才书记来电话通知我们劳资科尽快把手续给办了，这个事你去跟一下吧，明天办好没问题吧？”
“没问题没问题，这个我来弄，保证明天下班前把手续办完。”王峰连忙点头应道。
“嗯，就这个事，其他没什么了……”说道这，汤科长突然想起了什么，问王峰：“对了，你前些时候一直陪着宋副厂长去厂区视察，对宋副厂长这个人你怎么看？”
“呵呵，这个嘛……”王峰左右看了看，腰更弯了些，压低声音对汤科长道：“宋副厂长嘛人还不错，可惜太年轻了，毕竟是大学生阅历不足，眼光也不怎么样，瞧不清这风向在什么地方，这不被直接发配到一分厂了不是？依我看呀以后有的苦头吃了……”
“好了好了，这样讨论厂领导很不好，以后别胡说八道。行了，忙你的去吧。”汤科长冲着王峰挥挥手，直接把他给打发走了。
等王峰走后，汤科长心里阵阵冷笑，这个家伙还真是烂泥扶不上墙，亏得前些时候一直跟着宋援朝跑前跑后，居然连宋援朝是什么样的人都没看明白。
而且听说宋援朝对王峰不计前嫌，原谅了王峰第一天的举动，足以表面宋援朝的大度，相比王峰的表现就实在是让人无语，就算人家分管工作有些不尽人意，可再怎么说宋援朝也是副厂长，这个级别摆在那边，你一个小小的科室人员有什么资格对领导评头论足背后嚼舌头？还话语中带着嘲笑和幸灾乐祸？你也配？
宋援朝刚来没多久，正是摸情况用人的时候，这时候如果和宋援朝搞好关系至少以后就是他的班底了，这个简单的道理都不明白？有了副厂长当后台，哪怕是排名靠后的副厂长总比你一个老百姓没后台强吧？以前还觉得王峰这人比较会来事很机灵，可谁想如此鼠目寸光，看来此人以后绝不可重用。
宋援朝回到总厂就开始了行动，先解决的自然是贾凡的病退一事。
其实说服江大海和顾平也很简单，人嘛做决定无非是利益二字，所谓天下熙熙皆为利往，天下攘攘皆为利去，人性本就是如此。
面对江大海和顾平，宋援朝说事实摆道理，一来自己作为分管一分厂的副厂长本就有这个权利，而且宋援朝刚刚上任，两位一二把手这个面子还是要给他的。
二来，一分厂糟糕的情况一直摆在那边，贾凡作为分厂厂长实在是不合格，总厂这边对一分厂也一直头大的很。其他的不说，由于一分厂效益不好，每年总厂都要从利润里拿出不少补贴一分厂，这个情况不仅是江大海不满意，顾平同样不满意。
三来，宋援朝在江大海和顾平那边都摆出了希望领导能支持他的工作，只要给予一定的支持，他一定会给予回报。
当然了，所谓的回报在宋援朝心里是搞好一分厂，扭转一分厂目前局面对整个南都厂的回报，而不是对某人的回报。可在说话中宋援朝却巧妙地利用了人的错觉，用一些婉转同时又容易引起人误会的语言艺术来表示这点，这就给了江大海和顾平一种错觉，这种错觉就是对方有向自己靠近的想法。
在江大海和顾平眼里，宋援朝再怎么样也是副厂长，是厂领导。而且宋援朝的学历高，又有背景，还在上面挂了号，这样的人能拉拢不得罪是最好的。所以宋援朝很容易说服了他们通过了关于贾凡病退的报告，从而为自己彻底掌握一分厂扫除了最后一个障碍。
处理完贾凡的事后，宋援朝就向劳资科那边递交了借调申请，随后就分别找了需要借调的人谈话。
实验室这边很简单，因为实验室本就是宋援朝分管，而且有关实验室设备更新的问题宋援朝也和江大海、顾平他们通了气，虽然没能达到展林红要求的设备更换程度，可也算是先解决了一部分，这让原本以为和以前一样说过就算结束的展林红大为惊喜，原本就宋援朝的好感这一下子更甚。
从实验室抽人，宋援朝是要在一分厂实施质量品控的管理，虽然许多企业对于产品质量一直有着系列规定，但直到现在还没有提出一个真正的行业标准。
在八十年代中期，南方首先提出了“时间就是金钱、质量就是生命”的口号，随着这个口号的提出，一些企业才逐步对质量问题开始重视了起来。
九十年代初期，沪海市政府直接提出了质量就是沪海的生命口号，从而把质量问题近一步提到了新的高度。
而现在，科学的质量品控管理在国内企业中并没有实施，大家还是按照以前的老一套来进行。面对这个情况，宋援朝准备以一分厂作为试点，建立起一个科学的质量品控体制，而这个任务就得由他分管的实验室人员来具体实施。
对于宋援朝的想法展林红意外之余表示赞同，作为专业人士她对此是举双手同意的，只不过之前一直没有人提出而已，而且宋援朝的观点和看法和她所知的国外有关质量品控的理论极为相似，如果能在一分厂实施成功，对于整个南都来说都是一件好事。
有关人员的借调展林红毫不迟疑地答应，其热情比宋援朝还高。
如果不是因为展林红是实验室主任的话，她甚至想亲自去一分厂负责这个事呢。最终展林红给宋援朝推荐了一个适当的人选，这人是实验室的一个叫陶桃的小姑娘，这个小姑娘今年才25岁，比宋援朝还小几岁，是展林红带出来的徒弟，虽然只是初中文凭，但技术很过硬，做事非常踏实，坚持原则，足以满足这个岗位的需求。
对于展林红的推荐宋援朝答应了下来，他虽然不了解这个陶桃，可他相信展林红的专业和负责的态度，既然她推荐了陶桃，那么宋援朝就把这个陶桃放在这个位置上试一试，如果不行的话再换人也没问题。
送走展林红，第二个见的是三车间的班组长佘亮，佘亮今年四十来岁，虽然是南方人可长的身材高大魁梧，而且一脸络腮胡子，典型的南人北相。
说起佘亮，他在南都厂也是老人了，17岁进厂到现在已经有二十多年的工龄，从最初的学徒工到普通职工再到一线的班组长，好几年连续被评为生产标兵，一路过来很不容易。
佘亮的能力很强，但他的运气不好，其实按照他的能力和工作成绩早就应该被提拔的，至少也是一个值班长或者车间副主任什么的，可偏偏在厂里干了二十多年虽然比其他人干的都好，却始终在班组长的位置上打转就是升不上去。
关键问题还在于佘亮这个人脾气不太好，在家佘亮的性格直来直去，脾气有些火爆，在工作上眼里根本揉不进沙子，但凡看见问题就憋不住，对人根本不讲情面，无论是谁只要犯了错他直接劈头就骂，骂的时候嗓门还特别大。
男同志给他骂的哑口无言，女同志更是被当成骂哭过不少，基层工人们看着较真的佘亮都心虚三分。
至于骂不过佘亮要和他动手？简直就是笑话，佘亮回怕动手？他本就长的身材魁梧，多年的体力劳动一身的腱子肉，伸出来的胳臂比寻常人大腿还粗，别说普通人了，再来两个也不够佘亮揍的。
之前就有一个新进厂年轻人在工作中马虎随意，没按照程序犯了错被佘亮发现，当成就被他骂的狗血淋头，事后心里不忿找了几个社会上的朋友打算在厂外堵回家的佘亮给他点教训什么的。
可没想到最终的结果是佘亮完好无损，堵他的几个小子全被他揍得鼻青脸肿，躺在地上爬都爬不起来，这还是佘亮留了手的，要不然这些小子折胳膊折腿都是小菜一碟。
佘亮这个脾气是对所有人的，不仅是对普通工人，也对上面的领导。
只要是他在他眼里不对的直接就怼，他的几任车间主任那个没给他怼过？拍着桌子在车间办公室大骂领导外行领导内行，狗屁不懂瞎指挥之类的事好几出了，像他这样的刺头领导会提拔他才奇了怪了，要不是看着他在职工里有威信，能管得住人，一线管理缺不了他，说不定连这个班组长都干不成。
第403章 知己
咚咚咚。
敲门声响起，宋援朝说了声请进，推门进来的正是佘亮。
“宋厂长，您找我……？”佘亮进门问道，虽然是普通的问话，可他的嗓门本就大，再加上在车间工作这么多年，因为车间里的机械噪音通常很响，工人们说话平时都是扯着嗓子喊的，所以他平常说话早就成了这个习惯。